在社会治理的征程中，叶集区姚李镇始终将排查矛盾纠纷隐患作为重点工作，致力于打牢基层善治基础，营造和谐稳定的社会环境。
深入排查重点领域。针对邻里之间因土地、房屋、琐事等引发的矛盾纠纷，组织工作人员深入社区、村组，通过走访调查、听取群众意见等方式，及时发现问题并进行调解；关注家庭内部的婚姻、赡养、财产等问题，积极开展家庭矛盾调解工作。通过定期上门走访、开展调解咨询服务等方式，帮助家庭成员解决矛盾纠纷，促进家庭和谐；针对企业与员工之间的劳动纠纷，加强劳动监察力度，及时处理员工投诉和举报。建立健全劳动纠纷调解机制，引导企业与员工通过协商解决问题，维护员工合法权益；对各类信访案件进行梳理分析，及时了解群众诉求，化解矛盾纠纷。加强与信访部门的沟通协调，对信访案件进行跟踪处理，确保信访问题得到妥善解决。
加强法治宣传教育。结合新时代文明实践开展宣传教育活动，提高群众的法律意识和维权意识。利用宣传栏、广播、微信群等平台，宣传法律法规、政策知识和矛盾纠纷调解案例，引导群众依法办事、理性解决问题。同时，组织开展法律知识培训和讲座，提高群众的法律素养。建立纠纷化解机制。对排查出的矛盾纠纷，建立台账，实行分类管理。按照 “谁主管、谁负责” 的原则，明确责任主体，制定针对性的化解措施。对于能够当场解决的问题，当场进行调解；对于复杂问题，组织相关部门进行联合调解，确保矛盾纠纷得到及时化解。加强基层队伍建设。加强基层治理队伍建设，提高工作人员的业务能力和综合素质。定期组织开展业务培训和交流活动，学习先进的治理经验和方法，不断提升工作水平。同时，建立健全激励机制，对表现优秀的工作人员进行表彰和奖励，激发工作积极性。
通过排查矛盾纠纷隐患，叶集区姚李镇有效地维护了社会稳定，为基层善治奠定了坚实基础。在未来的工作中，将继续加强矛盾纠纷排查和化解工作，不断提升基层治理水平，为全镇经济社会发展创造良好的环境。
（卫东彤）
