“每周我都会到社区党群服务中心上老年学校，传统节日可以和邻居们一起做花灯、包粽子、写对联，寒暑假带孙子在图书室阅读。久而久之，邻里间熟了，矛盾也少了。”这是望城街道安丰社区陈大姐谈到的幸福时光。
今年以来，望城街道安丰社区持续推进党建领治、居民自治、多元共治、网格精治的“微治理”体系，抓党建、优治理、强服务，精心培育“安文化”党建品牌、“邻里有事搭把手”志愿服务品牌，构建起社区治理新格局。
架起党群“连心桥” 筑牢治理之“根”
安丰社区依托“三会一课”、主题党日等活动，建立“常态化+集中学”、“全覆盖+线上学”模式，开展集中学习22场次，切实形成在“学”中干、在“干”中学的浓厚氛围，不断让党性教育提质增效。
以打造“幸福安丰·睦邻社区”为目标，提炼总结“共乐、共助、共享、共议”四条主线，创建“安文化”党建品牌，健全完善小区党群服务站的各项服务功能，打造集理论宣讲、民意收集、协商议事、文化娱乐等服务于一体的活动阵地，切实强化为民服务效能。
集中民智“自治线” 激活治理之“力”
“小区装饰线脱落，有安全隐患。”“被子无处可晒，只能自己拉绳。”......近日，在丰安小区居民之家内，召开了一场“热闹”的协商议事会，社区组织小区党支部书记、业委会、物业、居民代表、民警共同协商解决小区难题。
安丰社区积极借鉴新时代枫桥经验，实施微网格治理，选优配强网格力量，在小区党支部书记指导下，发动热心小区事务的居民担任楼栋长、邻长，当好上传下达的“通信员”、方针政策“宣传员”、矛盾纠纷“调解员”。每周2次线上亮身份、每月5号、15号线下摆台，多渠道多方式收集居民意见，充分发挥楼栋长、邻长参与协商议事化解纠纷作用，推行“党支部、业委会、物业、社会组织”多方共议解决物业管理难题，在楼栋单元推行线下“微议事”和线上“群组议事”，解决水、电、楼道设施维修等身边问题，今年来矛盾化解各类事项46条。
建立服务“和谐线” 立足治理之“本”
安丰社区以新时代文明实践站为平台，倾力打造以“邻里有事搭把手，党员服务千万家”为服务理念的“搭把手”志愿服务品牌，组建红色关爱、绿色环保、蓝色调解、紫色普法、橙色文娱5色志愿小分队，聚焦政策宣传、文明创建、关爱帮扶、矛盾调解等文明实践活动，将主题党日与新时代文明实践活动结合起来，充分发挥党员的先锋模范作用，用“志愿红”凝心聚力，为“党旗红”增添旗帜。今年以来，社区先后开展“识五谷品民俗，乐享多彩腊八节”、“义写春联送温暖，浓浓墨香迎新春”、“其乐‘龙龙’聚邻里，欢声笑语闹元宵”、“粽香传浓情，端午话家风”等主题活动64场次，累计服务居民达2000余人次。
积极探索“组织列单、群众点单、党员接单、群众评单”志愿服务模式，把志愿服务送到身边，更加快速的解决群众之所急、群众之所需，在金域华里小区，通过“组织推选、群众自荐”推选出58名支部党员和在职党员扮演“帮帮团”，不定期开展“小蜜蜂行动”便民服务，有效提升志愿服务的针对性和实效性，实现群众“需求侧”与志愿服务“供给侧”有限衔接，真正做到“群众在哪里，新时代文明实践就延伸到哪里”，致力把志愿服务服务到群众的心坎上。
（朱叶倩）
